Travailler avec les nouvelles générations Y et Z / Michel Barabel, Olivier Meier et André Perret

Livre

Barabel, Michel | Meier, Olivier. Auteur | Perret, André (19..-....) - spécialiste ressources humaines. Auteur

Edité par StudyramaPro : impr. 2012

La problématique de management de la génération Y est ici étudiée d'un point de vue culturel plus que générationnel. De nombreux cas d'entreprises et témoignages appuient des conseils adaptés à chaque situation rencontrée comme le transfert de connaissance, l'intégration des nouvelles générations, les chocs culturels, la création d'une cohésion au sein de l'équipe, etc.

Voir la collection «Focus RH»

Autres documents dans la collection «Focus RH»

Vérification des exemplaires disponibles ...

Se procurer le document

Vérification des exemplaires disponibles ...

Suggestions

Du même auteur

Le grand livre de la formation : techniques e...

Livre | Barabel, Michel. Directeur de publication | 2020

Ce guide couvre l'ensemble des informations relatives à la formation professionnelle : les enjeux, les nouveaux modes d'apprentissage, le système de formation en entreprise, le budget, entre autres. Cette édition contient cinq nou...

La gestion internationale des ressources huma...

Livre | Barabel, Michel. Auteur | 2008

Quel est le rôle d'une fonction ressources humaines internationale? Comment s'organise l'expatriation? Pourquoi encourager les carrières internationales? Cet ouvrage aborde toutes les questions de la gestion internationale des res...

Le manager commercial : contexte et enjeux / ...

Livre | Barabel, Michel | 2010

Les aspects techniques et l'environnement de travail des professionnels de la vente. Chef des produits, chargé d'affaires ou responsable des grands comptes... : une analyse des métiers et des fonctions, des différents rôles, des t...

De la même collection

Développer une stratégie RH / Paul Kearns

Livre | Kearns, Paul. Auteur | 2008

Les responsables des ressources humaines doivent disposer d'une palette d'outils fiables d'évaluation afin d'établir une politique managériale efficace : évaluer la performance de ses collaborateurs et améliorer la performance col...

Génération VAE : de l'expérience au diplôme /...

Livre | Rivoire, David - Spécialisé en VAE | 2012

Spécialiste du conseil et de l'accompagnement en VAE, l'auteur fait le point sur les dix ans d'existence de ce dispositif permettant de transformer son expérience professionnelle en diplôme.

RH et relations sociales : agir avec les repr...

Livre | Taponat, Gérard | 2013

Ce guide du dialogue social dans l'entreprise décrit le terrain et les acteurs (dirigeants, managers, représentants du personnel, etc.), les méthodes pour animer l'information-consultation des instances, conduire la négociation co...

Chargement des enrichissements...